Context
In verband met tijdelijke vervanging zoeken wij voor onze opdrachtgever een Interim HR Adviseur. In deze opdracht werk je, in een klein team, aan alle facetten van het hr-werkveld. Het gaat om een allround operationele en tactische rol. Je bent de spin in het web bij de ontwikkeling van de medewerkers en de wervingsvraagstukken van onze opdrachtgever. Als sparringpartner en adviseur draag je actief bij aan een efficiënte en kwalitatieve uitvoering van de hr- processen van onze opdrachtgever. Je zal veel ruimte krijgen om dit in te richten, vorm te geven en verder te professionaliseren.
Werkzaamheden
Tactisch
In verband met verdere groei van de organisatie is het wervingsvraagstuk een belangrijk onderdeel van je opdracht. Je coördineert het wervings-, sollicitatie- en indiensttredingsproces, initieert verbeteringsvoorstellen en ontwikkelt innovatieve ideeën ten aanzien van onze employer branding. Samen met de afdeling Marketing zal je deze ideeën uitwerken, implementeren en uitdragen. Daarnaast draag je zorg voor de afstemming, uitvoering en bewaking van de cao en het arbeidsvoorwaardenbeleid en zal je een bijdrage leveren aan de nieuwe regelingen t.a.v. het personeelshandboek.
Operationeel
Naast bovengenoemde werkzaamheden en de rol van sparringpartner voer je, in overleg met andere collega’s, ook periodiek operationele activiteiten uit zoals het doorvoeren van mutaties en het opstellen van brieven.
Projecten
De Interim HR Adviseur betreft een dynamische positie, waarin onderwerpen elkaar snel afwisselen. Zo zal onze opdrachtgever in 2022 aandacht geven aan duurzame inzetbaarheid, loopbaanontwikkelingstrajecten, en de hr- workflow verder gaan professionaliseren. Samen met het hr-team lever je een belangrijke bijdrage aan deze projecten.
Jouw profiel
- Minimaal HBO werk- en denkniveau;
- Ruime ervaring als HR Adviseur;
- Pragmatisch en allround ingesteld;
- Je bent sociaal-communicatief vaardig en een stevige sparringpartner voor management/directie;
- Je bent resultaatgericht.
Opdrachtgever
Een mondiale specialist in de ontwikkeling en bouw van machines voor de metaalbewerkingsindustrie. Een toonaangevende Nederlandse onderneming met alle disciplines in eigen huis, van R&D en engineering tot fabricage en assemblage, van marketing & sales tot technologie- en opleidingscentrum, van helpdesk tot servicedienst. Binnen de organisatie werken in totaal zo’n 180 medewerkers.
Aanbod
- Een allround interim-opdracht als HR Adviseur;
- Start: zsm;
- Inzet is flexibel: 30-40 uur per week;
- De verwachte opdrachtduur is minimaal 6 maanden, met optie op verlenging;
- Locatie: omgeving Zutphen.
Direct solliciteren op deze functie
Vul onderstaand formulier zo volledig mogelijk in.